能开除我吗?我已经过了快两个月的试用期。
时间:2025-06-11|栏目:松阳律师|
店长不能随意开除你,开除需按《劳动法》规定。随意开除可能导致公司声誉受损,且你可能面临不公平待遇。引用《劳动法》规定,开除员工必须有明确理由,否则可能构成违法解雇,公司将承担法律责任,同时也会影响员工权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题,你可先与店长沟通解决,或寻求人事部门调解。若无法协商,可考虑劳动仲裁或法律诉讼。选择处理方式时,应优先考虑内部解决,如沟通无果,再寻求外部法律途径,以确保自身权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫店长不能随意开除。1.尝试与店长沟通,了解开除原因,表达自身立场。2.若沟通无果,向人事部门反映情况,请求介入调解。3.若人事部门无法解决问题,可准备相关证据,申请劳动仲裁。4.如仲裁结果不满,可进一步提起法律诉讼,维护自身权益。
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